ドラEVERの口コミ!ドライバーの人材不足を解決するには

ドライバーが不足していると言われています。ドライバーが不足している事で起こっている事故もあり、早急に人材を確保してドライバーの労働環境を整える必要があるのです。

しかし思うように人材が確保できない・・そのようなお悩みを解決できるのがドラEVERです。

人材を確保できれば、事故を抑制できるだけでなく残業代を減らすことにも繋がります。

ドラEVERのサービスをご紹介します。

ドラEVERでドライバーを採用しやすくなる

ドライバーの仕事は人手が不足していると言われています。

若手人材が欲しいけれどなかなか集まってくれない、ドライバーが高齢化している、仕事量に対してドライバーの人数が足りない・・このようなお悩みから求人を常に募集している企業様もあるのではないでしょうか。

でもなかなか人が集まってくれないのであればドラEVERを使ってみませんか。

ドラEVERを使って採用活動を行えばドライバーが集まります。

ドラEVERの特徴は?

ドラEVERの特徴をまとめてみました。

ドラEVERは運送業界の採用問題を解決してくれる求人サービスサイトです。

物流会社から生まれた求人サイトなので、物流のあれこれを知っているからこそできることがあります。

・登録年齢が働き盛り中心!

ドラEVERを利用しているユーザーの年齢層にも注目してください。

高齢化が進んでいると言われているドライバーですが、ドライバーを目指そう、ドライバーに転職しようと考えている若者や働き盛りの中高年も多いのです。

26歳から55歳がドラEVERの利用者なので、その年代を採用したいのであれば断然おすすめです。

・離職のリスクが少ない

ドライバーを採用しても離職してしまうというお悩みがありますよね。どうして離職してしまうのでしょうか・・。

その理由の1つに思っていたような仕事と違っていた、職場の雰囲気が合わなかった、条件が合わなかったというようなことが挙げられています。

そのようなマッチングミスを防ぐために、ドラEVERでは求人紹介ページをとても細かくしています。

写真や動画を入れて職場の雰囲気を紹介、求人の内容も分かりやすくしてくれています。こうすることで思っていた感じと違った・・という事が出ないようにしているのです。

それにより離職率が下がります。実際にドラEVERを通して採用された人は仕事を継続されている人が多いです。

・検索結果でトップに表示

ドライバーの求人情報は色々なサイトで掲載されています。サイト上位に出てこなければ求人に目を留めてくれる人も少なくなってしまいますね。

ドラEVERの場合は、ドライバー求人で検索すればトップ画面に表示されますので、ドライバーの仕事を探している人が最初に見てくれる可能性がとても高いです。

CMも放送されていて知名度も上がっているサイトなので、ドラEVERで検索をかけてくれる人もいるかもしれません。

さらにドラEVERの求人掲載サービスを利用する事で、自動的にインディードやYahoo、Googleのお仕事検索ページにも情報が掲載されるようになっています。

追加費用なしでドラEVERのメルマガ・Twitter・Facebookでも求人情報を出してくれますのでより多く目に留まりますね。

・大手求人媒体掲載よりも閲覧率3倍以上

ドラEVERは、大手求人媒体に掲載するよりも閲覧率が高くなっています。こだわり検索機能があるのでより細かく情報を検索してもらってヒットするようにできます。

・予算を抑えて求人募集できる

大手求人媒体の場合、ものすごく費用がかかると感じた事は無いでしょうか。でも人が集まらない・・人を集めるために求人に費用をあまりかけられない場合もあると思います。

ドラEVERは、リーズナブルな価格で求人を掲載できるので安心してください。

しかもドライバー専門、ドライバーに特化していますのでドライバーになりたい人が見てくれる可能性がとても高いのです。ここでしか掲載されていない求人も多くあります。

ドラEVERの悪い口コミ

ドラEVERの悪い口コミをまとめてみました。

・口コミ1

ドラEVERで求人を出したのですが応募があった年代があまり若くなくて予想していたように集まらないのが残念です。

・口コミ2

とても沢山の応募があったのですが、50代が中心でもう少し若い人に来てほしいと思いました。

・口コミ3

スカウトサービスや紹介サービスは別途費用がかかるのでもう少し安くしてほしいです。

ドラEVERの良い口コミ

ドラEVERの良い口コミをご紹介します。

・口コミ1

他の求人媒体と比べてとても安いので助かります。長期間募集広告を出しても費用が発生しないので良いです。

・口コミ2

多くの求人媒体を利用したのですが一番利用しやすいですし費用も安く助かっています。反響も良いです。

・口コミ3

募集を出した翌日からすぐに応募の連絡がありました。予想以上に反響があったので良かったです。細かい点まで

求人内容を出してくれるので人が集まったのだと思います。

・口コミ4

使いやすい求人サイトだと思ったのでお願いしました。反響も良くうまくいけば人材不足を解消できそうです。

・口コミ5

人材強化のために利用しました。若手も入社してくれることになり助かっています。

・口コミ6

また利用したい求人媒体です。大手求人媒体よりもしっかりと人を集めることができました。

・口コミ7

人材不足解消のために利用しました。すぐに応募がありました。

ドラEVERのデメリット

ドラEVERのデメリットをご紹介します。

デメリットはあまりないのですが、強いて言うならば一部別途費用が発生するサービスがあるという点です。

例えばビジネスマッチングやスカウトサービスに関しては別途費用となっています。現在はキャンペーンをしていますのでこれらのサービスが無料で受けられます。

キャンペーン期間中はとってもお得に人材募集できますので、無料期間中に契約されるのがおすすめです。

ドラEVERのメリット

ドラEVERのメリットをご紹介します。

スカウトサービスやビジネスマッチングサービスによってさらに自社にぴったりの人材を見つけることが可能です。

求人情報を閲覧している年代が20代から50代中心となっていますので、まだまだ働き盛りの人が入社を希望してくれます。ドラEVERなら運送業界が欲しいと思っている年代が応募してくれます。

求人情報を出してもすぐに求人に応募が入らないというお悩みもあるのではないでしょうか。

そうすると求人募集の費用がどんどんかさんでしまいます。掲載しても掲載しても採用できない・・そのようなお悩みはドラEVERで解決しましょう。

ドラEVERは、ドライバーの求人に特化しているので、検索結果でも上位に表示されますし、求人応募の反響も大手求人媒体と比べて高くなっています。沢山の応募が入る求人媒体なので安心です。

ドラEVERがおすすめの人は?

ドラEVERがおすすめなのは下記のような人です。

・ドライバーの採用で悩まれている企業様

・採用してもすぐに辞めてしまう

・若手ドライバーを育成したい

・若手ドライバーを採用したい

・できるだけ多く人材を集めたい

・良い人材をスカウトしたい

・人材を紹介してもらいたい

このような場合におすすめしたいサービスです。

ドラEVERで人材不足が解消された

ドラEVERを利用したことで人材不足が解消されれば、業務がより効率化できますね。若手人材が育ってくれれば安心です。

これからもますます人手が必要とされる運送業界、今こそ良い人材を採用するチャンスではないでしょうか。早速ドラEVERをご利用ください。