退職理由が自己都合の場合と会社都合の場合では、まず失業保険の支給開始日が違います。失業保険（正確には雇用保険基本手当）は、退職した会社が発行する離職票を持って最初にハローワークに行った日が受給資格決定日となるのですが、その日から7日間の待機期間があります。そこで、退職理由が自己都合の場合はさらに3か月間の給付制限があり...

皆さんは、定年退職で仕事をやめたり会社を退職した場合は、もう仕事につくことがないので失業保険の受給資格はないと思っている方もいられるでしょう。　しかし、失業保険というのは年齢や退職の事情には関係なく、「本人、即ち保険者が働く意思さえあれば、受給資格は有る」のです。 実は、個人的には数年前に定年退職で会社を辞めてから、...

自分は二回程失業保険を貰いました。いつも失業保険で思っていたのが、90日間で仕事がそう簡単に見つかるのか？という事です。90日約三ヶ月間という事ですが、受給期間 が過ぎてしまうと無収入になってしまいます。つまり実質的に90日間で受給期間というのを考察するのではなく、それより一ヶ月前になんとか決めなければよく月のお金は全...

失業保険を受給するために行った各種手続きについて記載します。私の場合は自己都合退職扱いで勤務していた会社を退職しました。そのため、ハローワークで最初の手続きをしてから３か月の給付制限という無給期間がありました。その後は１か月に最低２回の求職活動実績を求められ、それが問題なく認定されれば毎月失業保険を満額に達するまで入手...

わたしは結婚を機に退職をしてから失業保険の申請を行いました。大阪から福岡への引越しが伴ったため、前職をやめざるを得なかったためです。まずは市役所にて転居の申請をしてから、地域のハローワークに失業保険を申し込みにいくという流れでした。 ハローワークでは失業者がこんなに多くいるのかと衝撃を受けました。女性が七割ほどいたと...